भारतीय जीवन बीमा निगम (LIC) ने हाल ही में एक नई योजना शुरू की जिसे एलआईसी की नई पेंशन प्लस के नाम से जाना जाता है। आइए जानें क्या हैं इस योजना की पांच खास बातें।यह एक नोम पार्टिसिपेटिंग यूनिट-लिंक्ड, व्यक्तिगत पेंशन योजना है जो व्यवस्थित और अनुशासित बचत द्वारा कॉर्पस बनाने में मदद करती है, जिसे टर्म पूरा होने पर एक वार्षिकी योजना खरीदकर नियमित आय में परिवर्तित किया जा सकता है।
योजना को या तो एकल प्रीमियम के रूप में या नियमित प्रीमियम भुगतान की आवृत्ति के रूप में खरीदा जा सकता है। नियमित प्रीमियम पॉलिसी के तहत प्रीमियम पॉलिसी की अवधि के दौरान देय होगा। पॉलिसीधारकों को प्रीमियम की न्यूनतम और अधिकतम सीमा, पॉलिसी अवधि और निहित आयु और पॉलिसी अवधि के अधीन देय प्रीमियम की राशि का चयन करने का विकल्प मिलेगा।
पॉलिसीधारकों के पास कुछ शर्तों के अधीन मूल पॉलिसी के समान नियमों और शर्तों के साथ उस पॉलिसी के भीतर संचय अवधि या आस्थगन अवधि को बढ़ाने का विकल्प भी होगा।पॉलिसीधारकों के पास उपलब्ध चार प्रकार के फंडों में से किसी एक में प्रीमियम निवेश करने का विकल्प होता है। पॉलिसीधारक द्वारा भुगतान किया गया प्रत्येक प्रीमियम प्रीमियम आवंटन शुल्क के अधीन होगा। शेष राशि, आवंटन दर के रूप में जानी जाती है, प्रीमियम के उस हिस्से का गठन करती है जिसका उपयोग पॉलिसी में पॉलिसीधारक द्वारा चुने गए फंड की इकाइयों को खरीदने के लिए किया जाता है। एक पॉलिसी वर्ष में पैसे बदलने के लिए चार निःशुल्क स्विच उपलब्ध हैं।
गारंटीकृत संस्करण एक लागू पॉलिसी के तहत वार्षिक प्रीमियम के प्रतिशत के रूप में देय होगा। गारंटी वृद्धि नियमित प्रीमियम पर 5% से 15.5% और कुछ पॉलिसी वर्षों के पूरा होने पर देय एकल प्रीमियम पर 5% तक होती है। गारंटीड एडीशन राशि का उपयोग चयनित फंड प्रकार के अनुसार यूनिट खरीदने के लिए किया जाएगा।